Um das Video anschauen zu können, müssen Sie das YouTube-Cookie aktivieren.

Navigation überspringen
  • 401 (k) Ruhestandsplan mit Arbeitgeberzuschuss

  • Zweiwöchentliche direkte Gehaltszahlung für alle Mitarbeiter

  • Kostenloses Parken

  • Internationales Umfeld

    mit der Möglichkeit, mit unterschiedlichen Kulturen und Hintergründen zu arbeiten.

  • Zeiterfassung

  • Ein gutes Gefühl,

    mit der eigenen Leistung einen wichtigen Beitrag zu Schlüsseltechnologien und damit zu einer gesunden gesellschaftlichen Entwicklung in den USA zu leisten.

  • Medizinisches Leistungspaket:

    • Medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Leistungen 
    • Vom Unternehmen bezahlte Langzeit- und Kurzzeit-Invaliditätsversicherung und Lebensversicherung
  • Zusätzlicher bezahlter Urlaub für die Dauer der Betriebszugehörigkeit

  • Regelmäßige Veranstaltungen im Unternehmen

  • Selbständiges Arbeiten

    mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung

  • Das Gefühl einer großen Familie